2022年日照市人民医院急需紧缺人才进入面试范围资格审查人选公示

2022.06.21

根据《2022年日照市卫生健康委员会所属事业单位招聘急需紧缺人才简章》和《2022年日照市市属事业单位急需紧缺青年人才优选公告》及有关规定，现将进入面试范围资格审查人选名单和资格审查有关事宜公告如下：

一、资格审查对象

资格审查的对象为各招聘岗位进入面试范围的人员（见附件1）。

二、资格审查时间和方式

（一）资格审查时间：2022年6月21日--6月23日18:00；

（二）资格审查材料以提交电子版材料的方式进行（提交流程见附件2），逾期未发送的视为放弃面试资格。

三、资格审查需提供材料

资格审查需提供以下材料：

（1）有效期内的二代身份证（正反面）;

（2）国家承认的学历学位证书（包括本科、研究生学历学位）或学校核发的就业推荐表。应届高校毕业生须在2022年7月31日前取得招聘岗位要求的学历学位证书、资格证书等材料，其他应聘人员须在2022年5月7日前取得招聘岗位要求的学历学位证书、资格证书等材料；

（3）应聘具有专业方向要求岗位的人员，需提供专业研究方向证明。专业研究方向证明，应由高校教务部门或研究生处（院）出具；国家统招全日制应届高校毕业生《就业推荐表》标明专业研究方向的，可作为专业研究方向证明；

（4）在职人员（含已签订就业协议的人员）应聘的，还需提交具有用人管理权限的部门或单位出具的同意报考意见；定向委培毕业生应聘的，还需提供定向委培单位出具的同意报考意见；

（5）从日照市机关事业单位辞职的，需提交用人单位出具的离职半年以上的离职证明（时间截止2022年5月7日，内容应包含离职时间）；

（6）海归留学人员以国（境）外取得学历、学位应聘的，还需出具国家教育部门的学历学位认证材料。与国（境）内高校应届毕业生同期毕业应聘的，还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证应聘的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺；

（7）岗位要求的其他材料。

经审查不符合应聘条件或逾期未提交相关材料的，经主管部门核准，取消面试资格。

四、其他事项

（一）对应聘人员的资格审查，贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现资格条件不符合者，即取消应聘资格。对于有弄虚作假或徇私舞弊行为的人员，一经查出，将按有关规定严肃处理。

（二）请各位考生务必保持报名时提供的联系电话联络畅通，并及时关注日照市卫生健康委员会及日照市人民医院网站最新通知，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。面试时间及地点另行通知。

附件1：日照市卫生健康委员会所属事业单位急需紧缺人才招聘进入面试人员名单.xls