济南市人民医院始建于1945年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、急救为一体，技术精湛、设备先进、专科门类齐全的大型三级甲等综合医院。是山东第一医科大学附属医院，国家住院医师规范化培训基地，山东省研究生联合培养基地，山东第一医科大学、青岛大学医学院研究生教育基地。医院分中心院区、市中院区和感染病院区三个院区，总占地面积393亩，建筑面积27万㎡,现拥有总资产17.4亿元，固定资产14亿元，开放床位1560张，年门诊量130万人次，出院病人6万人次。医院现有在职职工2119人，其中高级职称359人，博士、硕士研究生482人，博士后在读3人，享受国务院政府特殊津贴2人，全国人大代表1人，省、市有突出贡献的中青年专家、市级领军人才、学科带头人33人，硕博士研究生导师22名，柔性引进国内知名专家、泉城学者15人，医院知名专家15人。拥有国家级胸痛中心、心衰中心、卒中中心、国家标准化代谢性疾病管理中心（MMC）。拥有妇科、呼吸内科等4个国家临床药物试验机构、省级癌症规范化病房，市级创伤中心、危重孕产妇救治中心。医院设有73个临床、医技科室，拥有省、市医药卫生系统重点学科14个，济南市重点实验室9个，10个市级专业质控中心和7个市级医学会专业委员会分会。医院拥有飞利浦INGENIA 3.0T磁共振、飞利浦血管造影机UNIQ FD20、GE Revolution CT、佳能Aquilion one CT、Varian 直线加速器、华科精准手术导航定位系统SR1等先进设备460多台（件）。医院与北京、上海等地知名医院合作，建立了多学科会诊中心（MDT），成立了房颤中心，开展了复杂心脏外科手术、房颤射频消融术，同时大力开展腔镜、介入等微创手术，均达到省内同级医院先进水平。获得山东省重点研发计划项目，山东省自然科学基金项目、市级及以上等科研项目80余项。医院先后荣获“全国卫生先进集体”“全国卫生文明先进集体”“全国百姓放心示范医院”“医院改革创新奖”“全国百家‘三好一满意’示范医院”“山东省先进单位”“三好一满意”品牌医院、“山东省优质医疗服务示范单位”“省级文明单位”“山东省数字化医院建设先进集体”等荣誉称号。

现根据医院工作需要，拟组织公开招聘部分紧缺岗位医疗人员,具体要求如下：

　　一、招聘条件

　　1、具有较高的思想政治素质，团结协作，具有良好的职业道德; 

　　2、热爱医院工作，遵守宪法、法律和医院各项规章制度，无党纪、政纪处分或违法行为; 曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

3、身体健康，具有适应岗位的身体条件。

4、年龄不超过35岁(1988年3月13日及以后出生)，具有主治医师职称人员年龄不超过40岁（1983年3月13日及以后出生）。

5、需取得报考岗位所需要的学历、学位证书，执业医师资格证书（2022年、2023年全日制本科高校毕业生除外）。2023年应届毕业生须在2023年7月31日前取得相应的学历学位证书，否则不予录用。

二、招聘计划

1、感染科医师2人，要求全日制本科及以上学历，学士及以上学位，临床医学专业,有三甲综合医院实习或工作经历。

2、麻醉医师1人，要求全日制本科及以上学历，学士及以上学位，麻醉学专业,有三甲综合医院实习或工作经历。

3、心理医师1人，要求全日制本科及以上学历，学士及以上学位，临床医学专业、精神医学专业。

4、院前急救医师2人，要求全日制专科及以上学历，临床医学专业，限男性（一线岗位需24小时值班出车）。

　　三、招聘程序

　　(一)报名和资格审查

　　1、报名时间和方式

　　报名时间：2023年3月13日至2023年3月20日

　　报名方式：应聘人员请在报名期间发送报名材料到报名邮箱rsk6279075@163.com。

2、报名材料

报名登记表（附件），身份证扫描件，国家承认的学历和学位证书扫描件，学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》，医师资格证、执业证。全日制普通高校应届毕业生提交就业推荐表扫描件。留学回国人员取得国外学历的还须提供教育部留学服务中心出具的国外学历、学位认证证明。

　　每份文档均以“本人姓名+文档内容”命名，并按上述顺序放入以“报考岗位+本人姓名”命名的文件夹，压缩打包后发邮箱。

　　3、资格审查与考试

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。我院将根据招聘条件对报名人员进行资格审查和初步筛选，医院将根据新冠肺炎疫情情况，另行通知资格审查、考试等相关事宜，请及时关注我院官方网站。

(三)考察和体检

1、按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，由高分到低分按照1:1的比例确定进入考察体检范围人选。如放弃体检或体检不合格等情况出现的空缺，依据考试总成绩在合格分数线以上依次递补，总成绩相同的按面试成绩递补，并进行体检。

2、考察采取组织函询、查阅档案、个别谈话的方式，主要考察拟录用人员思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。

3、体检由医院统一组织安排，体检标准和项目参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检费用自理。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。进入考察范围人选未按规定时间、地点等参加体检的视为自动放弃。

　　(四)公示和录用

对考察和体检合格的拟录用人员名单进行公示，公示期为7个工作日，公示期满，无异议的，按相关规定签订劳动合同。

四、相关待遇

录取后工资待遇参照同级控制总量人员待遇执行。　　

 五、联系方式

本次招聘所有事项均在济南市人民医院网站公布，请应聘人员及时关注查询，同时保持手机畅通。

联系电话：0531—76279829（工作时间）。

地址：济南市莱芜区长勺北路雪湖大街001号。

附件：济南市人民医院公开招聘紧缺岗位医疗人员报名.doc

济南市人民医院

　2023年3月6日

原标题：济南市人民医院公开招聘紧缺岗位医疗人员通知

文章来源：http://www.jnsyy.com/display.asp?did=15184&id=24